Gualtiero Tronconi
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Perché la formazione “non funziona”: i 5 errori che fanno fallire i piani formativi nelle PMI (e non solo)

Perché la formazione “non funziona”: i 5 errori che fanno fallire i piani formativi nelle PMI (e non solo)

da Gualtiero | 11 Mag 2026 | Le cose che scrivo

“Abbiamo già fatto formazione, ma non è servita a molto.” Se lavori con PMI o studi professionali, questa frase l’hai sentita più volte. E spesso arriva da imprenditori o titolari che hanno investito tempo e risorse, senza vedere risultati concreti. Il problema, nella...
Cosa c’entra la formazione con il turnover?

Cosa c’entra la formazione con il turnover?

da Gualtiero | 4 Mag 2026 | Le cose che scrivo

C’è una scena che nelle PMI e negli studi professionali si ripete più spesso di quanto si voglia ammettere. Un collaboratore cresce, diventa autonomo, affidabile, conosce clienti e processi… Poi, a un certo punto, comunica che se ne va. Spesso la reazione è...
Il manager che non sa fare il manager: il problema irrisolto del salto da tecnico a leader

Il manager che non sa fare il manager: il problema irrisolto del salto da tecnico a leader

da Gualtiero | 27 Apr 2026 | Le cose che scrivo

Era il 9 arile 2024 quando pubblicavo un articolo “Fare VS Guidare” Il tema era quello della differenti competenze necessarie per svolgere una mansione rispettoa quelle per dirigire chi svolge quella stessa mansione. Sono passati due anni e vedo che nulla...
Fondo Interprofessionale da dove comincio?

Fondo Interprofessionale da dove comincio?

da Gualtiero | 20 Apr 2026 | Le cose che scrivo

Se ti occupi di formazione in azienda o in uno studio professionale, prima o poi arriva questa domanda: “Ho parlato con Tizio e mi ha detto che loro fanno formazione gratis… Perchè noi invece no!?!”. A volte la fa il titolare, altre volte l’HR,...
Attrarre, trattenere e far crescere i talenti con la formazione

Attrarre, trattenere e far crescere i talenti con la formazione

da Gualtiero | 13 Apr 2026 | Le cose che scrivo

Nelle aziende e negli studi professionali si parla spesso di clienti, normative, marginalità, tecnologia, automazione. Molto meno spesso si parla del vero fattore che tiene insieme tutto questo: le persone. Eppure, se ci pensi bene, il valore reale del tuo studio non...
Come costruire un piano formativo aziendale da zero

Come costruire un piano formativo aziendale da zero

da Gualtiero | 6 Apr 2026 | Le cose che scrivo

Quando si parla di piano formativo aziendale, molti studi professionali e PMI fanno subito un’associazione: “Questa è roba da grandi aziende”. Strutture complesse, HR interni, budget importanti, processi formalizzati. Se il tuo studio ha 5, 10 o 15 persone, è facile...
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